Türk Eğitim-Sen Manisa İl Başkanı Hamit Aydın Banka Promosyon Anlaşmaları ile ilgili basın açıklaması yaptı. Başkan Aydın “Banka Promosyon Anlaşmaları Güncellenmeli, Kamu Çalışanları Hak Kayıplarına Uğramamalıdır” dedi. Başkan Aydın sözlerine şöyle devam etti; “Hepimizin bildiği üzere, Milli Eğitim Bakanlığı’na bağlı il ve ilçe milli eğitim müdürlükleri ile üniversitelerimiz tarafından bankalar ile maaş promosyon anlaşmaları yapılıyor […]
05 Eylül 2022 - 12:33 'de eklendi ve 2677 kez görüntülendi. A+A-
Türk Eğitim-Sen Manisa İl Başkanı Hamit Aydın Banka Promosyon Anlaşmaları ile ilgili basın açıklaması yaptı. Başkan Aydın “Banka Promosyon Anlaşmaları Güncellenmeli, Kamu Çalışanları Hak Kayıplarına Uğramamalıdır” dedi. Başkan Aydın sözlerine şöyle devam etti;
“Hepimizin bildiği üzere, Milli Eğitim Bakanlığı’na bağlı il ve ilçe milli eğitim müdürlükleri ile
üniversitelerimiz tarafından bankalar ile maaş promosyon anlaşmaları yapılıyor ve bu
kapsamda alınan promosyon ücretleri memurlara ödeniyor. Promosyon anlaşmalarının süresi
ise üç ile beş yıl arasında değişiyor.
Ancak şu anda yaşanan sorun, 2022 yılı Temmuz ayı öncesinde promosyon sözleşmesi yapılan
kamu çalışanlarının ciddi bir ekonomik kayıp ile karşı karşıya kalmasıdır.
Çünkü;
Hatırlanacağı üzere pandemi döneminde ülkemiz ağır bir süreç yaşadı. Hemen hemen her
alanda yaşanan olumsuz gelişmeden toplumun tüm kesimleri olduğu gibi kamu çalışanları da
etkilendi. O dönemlerde yapılan promosyon sözleşmeleri de gelişen ekonomik koşullar
karşısında kadük hale geldi.
Temmuz 2022 öncesinde yapılan sözleşmeler ile eğitim çalışanların eline geçen promosyon
ödemeleri çok komik rakamlar haline geldi.
Zira son bir yıllık sürede enflasyon oranında meydana gelen artışa binaen memur maaşlarında
da artış gerçekleşti. Öyle ki 2022 yılında memur maaşlarına yaklaşık yüzde 80 civarında artış
yapıldı. Memur maaşlarına yapılan artışla birlikte bankalara gönderilen aylık nakit miktarı da
aynı oranda arttı. Bu kez Temmuz 2022 öncesinde promosyon anlaşması imzalayan kurum
çalışanları mağdur oldu. Zira sözleşmeler eski maaşlara göre yapılmıştı ve bu da çalışanların
promosyon kaybına uğramasına yol açtı.
Düşük ücretlerle promosyon anlaşması yapılan kamu çalışanlarının suçu ne?
2022 yılında bankalarla yapılan promosyon anlaşmalarında verilen ücretler hayli yüksek. Hatta
son olarak promosyon ücretlerinin 41 bin 500 TL’ye kadar çıktığı kamuoyuna yansıdı. Tüm bu
gelişmeler dikkate alındığında, Temmuz 2022 öncesinde ödemesi yapılan promosyon
ücretlerinin enflasyon oranı ve memur maaş artışları karşısında değer kaybetmesi, bu
anlaşmaların ise uzun yıllar uygulanmaya devam edecek olması nedeniyle promosyon
ücretlerinin güncellenmesi ve ekonomik gelişmelere göre artış yapılması gereklidir.
Bu konuda bir kısım il ve ilçe milli eğitim müdürlüklerinin promosyon ücretlerinin
güncellenmesi yönünde girişimlerde bulunduklarına dair bilgiler elimize ulaşmaktadır. Bu
önemli bir adım olmakla birlikte yeterli değildir. Emekli promosyon ücretlerinin 10 bin TL’ye
yaklaştığı, bankaların emeklileri çekebilmek için promosyon konusunda adeta yarışa girdiği bu
dönemde, kamu çalışanlarının promosyon miktarlarının güncellenmesi kararı kurum
yöneticilerinin inisiyatifine bırakılmamalıdır.
Eğitim çalışanları olarak;
Bankalarla yapılan promosyon sözleşmelerinin, Anadolu yakası rus escort 3 ya da 4 yıllık bir süreyi kapsadığı için
enflasyon artışı, buna bağlı olarak maaş artışları ya da döviz kurundaki hareketlenmeler ile
birlikte güncelliğini yitirdiği inkar edilemez bir gerçekken,
Soruyoruz:
Bankaların çekici promosyon vaatleri ile müşterilerinin artmasına ve bununla doğru
orantılı olarak kar oranlarının yükselmesine rağmen, kamu çalışanlarının bundan
faydalanamaması, promosyon kaybı yaşaması ne kadar adildir?
Bu bağlamda, MEB’e bağlı tüm il ve ilçe milli eğitim müdürlüklerinin ve
üniversitelerimizin bankalarla yaptıkları promosyon anlaşmalarının revize edilmesini,
güncel ekonomik gelişmeler ışığında promosyon Alanya sarışın escort ücretlerinin artırılmasına yönelik gerekli
çalışmaların yapılmasını istiyoruz.
Öte yandan Bankacılık Düzenleme ve Denetleme Kurulu (BDDK) tarafından, promosyon
sözleşmelerinin, öngörülemeyen ekonomik gelişmelere uygun olarak düzenlenmesi için hüküm
getirilmesi de çok önemli bir adım olacaktır.
Unutulmamalıdır ki promosyon ücretlerinde;
Emeğimiz vardır.
Alın terimiz vardır.
Hakkımız vardır.
Bu hakkın gasp edilmesine Adana ucuz escort bayan göz yummayacağımız bilinmelidir.
Ne eksik, ne fazla…
Tek beklentimiz, hakkımız olanı almak!
Kamuoyuna saygıyla duyurulur”
Manisa Büyükşehir Belediyesi personel alacak Kurum Adı: Mani...
Mustafa Uslu Yuntdağ Mahalle Muhtarları ile Toplantı Gerçek...
Manisa Dostlar Meclisi’nin Konuğu Manisa Ticaret Borsa...
Başkan Aydın Akagündüz “Memur ve Emeklilere Yönelik Dü...
ÖZCAN, ASGARÎ ÜCRETLİ İLE KAMU ÇALIŞANI ARASINDA Kİ MAKAS KA...
Manisa Celal Bayar Üniversitesi’nde Şok Olay: Görevli ...
Başkan Şentürk Hoşgül “Azerbaycan, COP29 ile Tarih Yaz...
Manisa Musiki Derneği Yeni Yıl Konseri İçin Hazırlıklara Dev...
Türkiye’m Partisi Manisa İl Başkanı Tanyel Çam “...
Manisalılar Derneği’nden Yardımseverlik Örneği:...